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时最东兴铝业召开6月份生产经营暨党群工作例会

发布时间:2021-10-18 20:51:10 阅读: 来源:台式机厂家

东兴铝业召开6月份生产经营暨党群工作例会

【铝道】6月6日下午,东兴铝业通过嘉峪关、陇西两地视频形式召开6月份生产经营暨党群工作例会。对5月份生产经营情况进行总结、分析,并对6月份生产经营重点工作进行安排部署。

酒钢集团公司副总经理,东兴铝业公司董事长、党委书记刘万祥出席会议并讲话。公司领导邓智毅、文义博,各职能部门、分公司及作业区党政负责人参加了视频会议。

会上,针对公司6月1日发生的2起员工灼烫事故,嘉峪关熔铸一作业区负责人进行了反思并作书面检查。公司各职能管理部门分别对5月份经营计划落实情况、生产运行及任务指标完成情况、安全环保、采购销、技术质量、党群工作开展情况进行了通报,并对存在的问题提出了改进的措施,同时对6月份各项重点工作进行了部署安排。

邓智毅结合公司5月份生产经营状况及各职能部门通报的情况,就安全生产管理、废旧物资处置、成本管控、现场作业把控、保障服务、制度规范及执行等七个方面的重点工作提出明确要求。一是针对嘉峪关熔铸一作业区发生的两起人身伤害事故,各作业区要切实引以为戒,进一步加大工区班组的安全管理工作力度,注重实效,决不能心存侥幸,避免安全事故频繁发生。二是公司相关职能部门要进一步加强对北区废旧物资、清包料堆场现场定置的管理力度,6月30日前完成北区废旧物资处置清理工作。三是针对电解三、四作业区电解槽炭渣较多的问题,电解作业区要引起高度重视,及时打捞,确保电解生产平稳顺行。质量检验办公室也要加大炭块检验力度,并建立炭块质量评价机制,每月对炭块供方进行打分考核及处罚,逐渐消耗碳酸锂约11万吨淘汰不合格供方。四是安全环保办公室要重视生产现场监测系统的管理,确保监测数沥青防水卷材接缝剪切性能GB/T328.22⑵007据在可控范围之内。五是阳极组装二作业区部分钢爪变形严重,一定要重视和加强钢爪校直工作。六是根据甘肃广合会计师事务所前期对公司进行内控审计的相关情况,各业务职能部门要配合人事企管办公室,针对审计过程中发现的经营管理、制度规范及执行方面存在的缺陷进行梳理和修订,形成公司内部行之有效的工作操作手册,由事后监督向事前控制转变。七是结合集团公司靠前巡察组巡察过程中出现的安全事故隐瞒不报、合同执行不严谨规范等问题,各职能部门要重视相关制度的学习和宣贯工作,及时修订相互矛盾的规章制度。

刘万祥结合近期生产经营重点工作提出九点要求。一是各单位要重视年度审计和巡察发现问题的整改落实工作。二是机旁库核查工作严重滞后,责令限时完成。三是北区废品堆场清理及定置管理问题,企管部门要进行跟踪,督促落实。四是安全管理部门针对作业区生产现场存在的安全隐患,要及时进行跟踪督查整改,绝不能空谈,要在落实上下功夫,重点要抓好基层班组的安全主体落实工作。五是嘉峪关阳极组装作业区导杆组摆放较乱,现场卫生存在死角,要想方设法解决作业现场脏乱问题。六是针对部分电解槽B面炉帮薄的问题,要发动职工集思广益,发挥聪明才智,进行技术攻关,可以设重奖予以奖励。七是针对电解作业区大小夜班换极工作质量问题,作业区要转变工作思路,通过绩效奖励机制来调动职工工作积极性,提升换极工作质量。八是各单位要做好公司以岗定薪、岗变薪变薪酬改革政策的宣贯工作,避免基层职工因此产生情绪波动。九是人事企管办公室在人力资源使用方面要合理把控,要注重提高劳动生产率,决不能在嘉峪关电解一作业区电解槽启动期间,大量增加人员配置。此外,他强调,开展 两学一做 学习教育,各党支部书记要与本单位的党员职工开展谈话,主动了解每位党员的家庭状况、有无困难等情况,决不能走过场,尤其是中层干部及科级干部要以身作则,发挥党员的模范带头作用。同时公司工会要在全公司大力提倡工匠精神,营造氛围,以技术比武、劳动竞赛等活动为平台,通过奖励激励机制,激发职工的工作激情,要让职工主动创新创效,为企业献计献策。

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